Что нужно для рабочей визы в гонконге

Содержание

Подача документов на рабочую визу в Гонконге

Что нужно для рабочей визы в гонконге

Прошло уже довольно много времени с того момента как я переехал из России в Гонконг чтобы работать здесь программистом.

В целом весь процесс был довольно обширным и включал в себя множество этапов, таких как: интервью, подача документов на рабочую визу, переезд, поиск жилья и прочее.

В этой статье я хочу затронуть лишь один из них, а именно – подачу документов для получения рабочей визы.

Для этого нет необходимости куда-то ехать, достаточно собрать все необходимые документы и отправить их копии по email'у вашему работодателю. После этого он добавит к ним документы касательно самой компании и отправит их по почте в иммиграционный департамент Гонконга. Таким образом процесс для вас сильно упрощается.

Список необходимых документов

Ниже представлен список документов, которые мне потребовалось подготовить:

– 1 x фото как на паспорт;

– 1 x скан первой страницы загран. паспорта с личными данными;

– 1 x нотариально заверенный перевод диплома на английский язык;

– N x подтверждение академической квалификации и опыта работы;

– 1 x заполненная форма ID990A;

– 1 x подписанный обеими сторонами договор;

Фото

В свое время я использовал официальный сайт иммиграционного департамента, чтобы ознакомиться с их требованиями. Хоть эти требования и не относятся конкретно к фото для получения визы, тем не менее послужили для меня хорошей справкой. Вам даже не надо печатать фото, т.к. вы все равно будете отправлять файл по email'у своему работодателю.

Копия паспорта

Тут все просто, сканируем первый лист с личными данными:

Нотариально заверенный перевод диплома на английский язык

Я получил свой диплом в Украине, поэтому необходимо было перевести его с украинского на английский язык. При обращении в агенство убедитесь, что они не только осуществлят перевод, но что у них есть свой нотариус, который его потом заверит. В прошлый раз одна из таких компаний сделала перевод всего за 1 день и это обошлось мне примерно в $35:

Копии подтверждений академических успехов и опыта работы

Следуюет обратить особое внимание на данный пункт, т.к. такие справки понадобятся вам не только для получения визы, но и при поиске новой работы, поэтому всегда берите их с работы сразу, при смене, а не через пару лет. Это сильно облегчит вам жизнь.

Разумеется справки должны быть на английском, иначе скорее всего вам прийдется заверять и их тоже.

Форма довольно простая:

Дополнительно, в качестве подтверждения моих навыков я прикрепил сертификат по MongoDB от 10gen:

Форма ID 990A: Application for Entry for Employment as Professionals in Hong Kong

Скачайте свежую форму с официального сайта. Далее будьте внимательны и аккуратно ее заполните. Процесс этот может отличаться в тех или иных случаях, например если вы едете один или с семьей, возможно вы кого-то содержите и т. д. В моем случае я переезжал один, поэтому мне понадобилось заполнить лишь первые четыре страницы:

Страница №1 (личные данные):

Если это ваша первая работа в Гонконге, то поле Hong Kong identity card оставьте пустым, т.к. данной карточки у вас еще нет.

Страница №2 (адрес и зависимые от вас люди):

Proposed date of entry – используйте дату из вашего контракта, там должна быть указана желаемая дата старта вами работы;

Proposed duration of stay – зависит от типа работы. Если это постоянная работа – следуйте моему примеру и впишите PERMANENT. Если же это разовая работа с конкретным сроком – используйте дату из договора.

Страница #3 (квалификация):

На данной странице необходимо указать ваше образование и опыт работы. Здесь я как раз и вписал сертификат по MongoDB.

Страница #4 (декларация):

Ничего особенного, серьезно 🙂

Вывод

В целом процес довольно простой, подготовка документов заняла у меня всего 2 дня и то только потому, что мне необходимо было перевести и заверить диплом.

После того, как вы соберете все необходимые документы и отправите работодателю, а он в свою очередь – в иммиграционный центр, вам прийдется ждать ответа в течение некоторого времени. В моем случае ожидание ответа заняло 6 недель.

Если вы подготовили все документы и заполнили форму ID990A без явных ошибок, то проблем возникнуть не должно и самое время позаботиться о покупке авиа билетов, бронировании гостиниц и т.д. Не стоит откладывать это на последний день.

Когда ваша виза будет готова, то работодатель получит уведомление и затем вам необходимо будет забрать и активировать визу, а это уже тема для отдельной статьи.

Источник: https://victor.4devs.io/ru/others/application-for-a-hong-kong-work-visa.html

Гонконг: самостоятельное оформление визы в для россиян в 2021 году

Что нужно для рабочей визы в гонконге

Гонконг (Hong Kong) является автономной областью Китайской Народной Республики, однако на него не распространяются общекитайские таможенные правила.

Руководство Гонконга ведет независимую от КНР визовую политику. Согласно положениям подписанного между Россией и Гонконгом соглашения, виза в Гонконг для россиян в 2021 году не требуется.

Но безвизовый режим имеет свои ограничения. В ряде случаев понадобиться оформлять визу.

Гонконг до 1997 года находился под юрисдикцией Британии, а сейчас это автономный район, который относится к КНР

В 2009 году был открыт безвизовый въезд для российских туристов. Чтобы посетить регион необходимо чтобы:

  • Поездка имела туристический характер, включая деловой визит;
  • Быть гражданином РФ;
  • Иметь загранпаспорт, действительный не менее месяца.

Без оформления визы можно находиться в Гонконге не более 14 суток. Будьте внимательны при подсчете дней пребывания, так как учет ведется по дням, а не полным суткам. Если время отправки рейса после 00:00, то вам будет засчитан весь день нахождения в регионе.

Льготный четырнадцатидневный период предусмотрен также для граждан Украины и Казахстана. Те, у кого гражданство иной страны СНГ, понадобится оформлять документы, даже если вылетают они из российского аэропорта и имеют законное право пребывать в России.

Чтобы получить разрешение на нахождение в Гонконге необходимо предъявить на паспортном контроле в аэропорту:

  • Загранпаспорт с минимум двумя чистыми страницами;
  • Обратный билет либо бронь;
  • Подтверждение финансового обеспечения;
  • Заполненную миграционную карту.

На практике подтверждение финансового обеспечения зачастую не спрашивают, как и наличие обратного билета. Но во избежание проблем лучше заблаговременно побеспокоится, забронировать обратный билет и подготовить справку о состоянии счета. Миграционную карту выдают в самолете во время полета, заполнять ее нужно на английском или китайском языке.

При прохождении таможенного контроля в паспорт более не проставляется штамп (с 2013 года). Туристу выдают специальную наклейку, иногда ее сразу приклеивают непосредственно в паспорт. Когда иностранец покидает Гонконг, никаких отметок в загранпаспорте не делают, но данные вносят в единую компьютерную базу.

Согласно законодательству Гонконга, нет ограничений на частоту въезда-выезда, но информация о пересечении границы тщательно отслеживается и постоянно обнулять срок пребывания не получиться.

При очередном прохождении контроля сотрудник Иммиграционного департамента может задавать вопросы, либо вовсе не пропустить.

Кроме того, в Гонконге строгие миграционные законы, штрафы за нарушения правил въезда довольно высокие, вплоть до тюремного заключения.

Виза в Гонконг и Китай

Гонконг уже свыше десяти лет входит в состав КНР, однако обладает широкими правами автономии, включая обособленную таможенную систему. Между Китаем и Гонконгом до сих пор сохранена граница. Причем если гражданину России виза в Гонконг не нужна, то для посещения Китая оформлять разрешение обязательно.

Обычно туристам предлагают получить китайскую визу, если они планируют отдых в Гонконге или Макао.

Некоторые туристы неприятно удивляются факту, что при поездке в безвизовый Гонконг из Китая их не пропускают обратно в КНР. Это происходит с теми, кому выдана однократная китайская виза.

Формально, они не покидают территорию Китая, но выезд в Гонконг приводит к тому, что они совершили пересечение границы и повторно въехать в Китай уже нельзя.

Для того, чтобы избежать подобных неожиданностей необходимо получить многократную или двукратную китайскую визу или оформить китайскую визу в Гонконге.

Возвращение в Китай

Как обозначалось, обладатели однократной китайской визы не могут вернуться обратно в Китай, если побывали в Гонконге, даже при условии, что срок действия разрешения еще не истек. Получить китайскую визу в Гонконге можно:

  • В аэропорту, обратившись в турагентство;
  • В МИД Китая в Гонконге.

Самый доступный и быстрый вариант – это в аэропорту. Потребуется приехать в гонконгский аэропорт, где на первом этаже размещаются представительства многих туристических компаний. При себе достаточно иметь загранпаспорт, фотографию сделают непосредственно в офисе турфирмы.

Туристу надо заполнить анкету, аналогичную той, что заполняется в Посольстве на родине. Могут запросить данные о платежеспособности. После чего сотрудники агентства заберут загранпаспорт клиента, выдав расписку, и предложат подождать несколько часов.

Выдана в итоге будет туристическая однократная виза для посещения Китая сроком действия один месяц.

Цена визы в Гонконг из Китая

Стоимость услуг агентства разнится в зависимости от дня недели (в выходные дороже) и прайса компании. Кроме того, имеется ограничение относительно незамужних девушек. Китайские власти подозрительно относятся к подобным заявителям. Разрешение молодым женщинам выдадут лишь на 2 недели, а не на месяц, при условии, что ранее им выдавалась китайская виза на родине, и оплата будет дороже.

Виды виз

Несмотря на лояльность руководства страны, виза в Гонконг для россиян нужна, если они планируют остаться в регионе дольше, чем на две недели, либо же учиться или работать. В правилах безвизового пребывания указано, что разрешено совершать бизнес визит, но без права вести коммерческую деятельность, то есть получать прибыль.

Гонконг выдает следующие типы виз:

  • Учебная;
  • Туристическая;
  • Деловая;
  • Рабочая;
  • Транзитная.

Имеется вариант получения Hong Kong Travel Pass, то есть разрешения на многократное посещение Гонконга, своеобразная мультивиза с правом проживания до 60 дней, и виза временно проживающего лица. Примечательно, но виза по приглашению частного лица в Гонконг для россиян в 2021 году не предусмотрена. Имеется лишь схожий вариант – виза зависимого, выдается для жены/мужа резидента Гонконга.

Гонконг выдает туристические однократные и многократные визы сроком действия обычно 6 или 12 месяцев. Студенческую оформляют на период учебы, обычно – 12 месяцев, с пролонгацией в случае успешной сдачи экзаменов и рекомендаций ВУЗа. Виза зависимого лица дается на год, с правом пролонгации.

Инвестиционную и бизнес визу выдают сначала на 3 месяца, после продлевают на 6 месяцев. Далее обладатель такой визы может обращаться за получением вида на жительства сроком действия 2 года, пролонгируемого неограниченное количество раз в дальнейшем. По прошествии семи лет проживания в Гонконге можно подавать документы на ПМЖ.

Необходимые документы

В зависимости от подходящего вида разрешения может отличаться пакет подаваемых в Консульство документов, но стандартными для всех случаев являются:

  1. Загранпаспорт;
  2. Анкета;
  3. Одна фотография.

Далее, исходя из целей поездки, идет разграничение:

  1. Для туристической: бронь отеля и билеты в обе стороны;
  2. Для учебной: документы о зачислении в учебное заведение;
  3. Для транзита: билет в третью страну;
  4. Для деловой: приглашение от гонконгской организации, с указанием реквизитов сторон и целей поездки;
  5. Для рабочей: письмо от работодателя с гонконгской стороны, контракт и разрешение на работу в регионе

Для оформления Hong Kong Travel Pass надо предоставить:

  1. Анкету;
  2. Загранпаспорт плюс копия;
  3. 2 фотографии;
  4. Рекомендации от руководства российской компании и гонконгского партнера, наличие не меньше чем трех деловых визитов в Гонконг ранее (если визит осуществляется с деловой целью).

Правила по оформлению необходимых бумаг таковы:

  1. Анкету нужно заполнять на китайском либо английском языке;
  2. Нельзя подавать неправдивые сведения о себе;
  3. Фотография должна быть черно-белой или цветной, размером 3,5х4,5 см., выполненная в анфас;
  4. Не допускается наличие солнцезащитных очков на фотографии, разрешены только национальные или религиозные головные уборы;
  5. Срок действия загранпаспорта на момент подачи бумаг на получение визы должен быть не меньше чем 6 месяцев, в отличие от одного месяца для безвизового посещения.

Официальная информация о порядке получения визы в Гонконг размещается на сайте Иммиграционного департамента www.immd.gov.hk. Имеется три варианта получения:

  • На родине;
  • В КНР;
  • В Гонконге.

Непосредственно в Гонконге можно получить визу, если у заявителя возникли непредвиденные обстоятельства, вынуждающие остаться в городе. В остальных случаях визу могут не дать, поэтому лучше позаботиться об оформлении разрешения, будучи в Китае или России. Еще можно получить визу в других азиатских странах. Для подачи документов в России необходимо обратиться в Посольство Китая.

Важно! Китайские представительства в других странах выдают исключительно туристические и коммерческие визы. Если необходимо получить Hong Kong Travel Pass или рабочую визу, то обраться нужно непосредственно в Иммиграционный департамент, находящийся в Гонконге.

Стоимость визы

За визу в Гонконг для россиян нужно платить консульский сбор. И цена услуги довольно высока. Причина этого, вероятно, кроется в доступности региона для туристического посещения в рамках 14 дней. Итак, стоимость визы в Гонконг:

Тип визы/услугаСтоимость (цена в гонконгских долларах)
Обычная190$
Транзитная100$
Продление срока действия190$
Бизнес490$
Продление бизнес визы190$
Hong Kong Travel Pass660$
Сервисный сбор200$

Источник: https://VisaGet.ru/aziya/gonkong/

Виды виз в Гонконг. Рабочая виза в Гонконг

Что нужно для рабочей визы в гонконге

Любые граждане других стран имеют права подать заявление на получение ВНЖ в Гонконге.

После рассмотрения предоставленной документации и удовлетворения заявления заявитель получает удостоверение личности, а именно Гонконгскую идентификационную карту.

При проживании на территории административного района Гонконг на протяжении 7 лет с временным удостоверением, лицо может получить резидентство или ПМЖ в Гонконге.

Лицо считается постоянно проживающим на территории Гонконга при условии его добровольного пребывания в юрисдикции на законных основаниях и в определенных целях вне зависимости от длительности подобного пребывания. К целям пребывания относится:

  1. Получение образования в Гонконге.
  2. Ведение предпринимательской деятельности в Гонконге.
  3. Трудовая деятельность в Гонконге.
  4. Постоянное место жительство и прочее.

Временное отсутствие в Гонконге не является основанием не признания человека постоянно проживающим лицам в административном районе. Для определения факта, прервано или нет постоянное проживание лица, нужно установить обстоятельства подобного отсутствия. К обстоятельствам может относиться:

  1. Причина, продолжительность и периодичность отсутствия.
  2. Наличие обычного места жительства в юрисдикции.
  3. Ведение трудовой деятельности в предприятии Гонконга.
  4. Местонахождение членов его семьи.

Рабочая виза в Гонконг на основании осуществления инвестиционной деятельности

Если выполняемая или предполагаемая инвестиционная деятельность имеет реальную выгоду для гонконгской экономики в целом, лицо может получить рабочую визу. Основные элементы, которые являются основными факторами в успешном получении визы:

1. Создание рабочих мест в Гонконге.

В начале своей коммерческой деятельности желательно нанять на работу минимум одного гонконгского сотрудника, которому будет поручено выполнение административных или вспомогательных функций, а также оказать непосредственной воздействие на развитие бизнеса. Чаще всего новые инвесторы для подобных функций нанимают сотрудников, владеющих не только английским, но и китайским языком и еще кантонским диалектом китайского языка.

В зависимости от обстоятельств непосредственного ведения деятельности, создание новых рабочих мест можно может осуществляться в процессе коммерческой деятельности.

Иными словами, создание рабочих мест в самом начале бизнеса не обязательно, но в дальнейшем при развитии компании согласно принятым бизнес-планам желательно инвестору обратить свое внимание на вопрос найма на работу в Гонконге новых сотрудников.

2. Наличие соответствующего помещения в Гонконге для осуществления деятельности.

Помещение должно соответствовать виду ведущейся или предполагаемой деятельности. Однако хорошее состояние подобного помещения в Гонконге – один из факторов получения визы.

Также нужно предоставить действительные договор на аренду помещения, который оформлен надлежащим образом. Договор аренды должен быть подписан от имени компании и заверен печатью этой компании.

Обязательно обеспечение покрытия в виде залога в размере, который соответствует стандартам в этой сфере деятельности, и иными гарантиями в качестве ценных бумаг и прочего.

На практике, конечно же, используется один офис несколькими компаниями, либо возможна субаренда помещения, но при рассмотрении заявления на выдачу рабочей визы иммиграционной службой данный факт рассматривается в качестве неисполнения обязательств по предоставлению действительной выгоды административному району, за исключением особых вариантов. Сразу скажу, что наш постоянный автор из Гонконга Алексей Шумков оказывает нашим клиентам практическую помощь при аренде недвижимости в Гонконге. Арендовать хорошую недвижимость по хорошей цене в Гонконге не легкая, так как спрос и на жилую и на коммерческую недвижимость большой.

3. Подтверждение наличие достаточного объема собственных средств, а также средств из иных источников. Возможно предоставление подтверждения только на один из этих вариантов.

В качестве подтверждения рассматриваются:

  • Выписки по счету в банке.
  • Резервный аккредитив.
  • Депозитный сертификат.
  • Договор о предоставлении кредита.
  • Иные аналогичные финансовые документы.

4. Организация управления бизнесом в Гонконге.

Гонконгская инвестиционная деятельность должна управляться соответствующим образом.

При рассмотрении заявления на предоставление рабочей визы Иммиграционное управление изучает среди полученной документации меры, которые собирается предпринять заявитель для уверенности в должном управлении инвестиционного бизнеса.

По мнению данного органа власти, инвестору нужно нанять соответствующий (то есть соответствующий виду ведущейся или предполагаемой деятельности) персонал для защиты своих инвестиций.

Иными словами, при ведении деятельности в области технологического оборудования, в компании должны работать сотрудники с навыками его использования. При связи деятельности с торговлей товарами со склада в штате должны быть бухгалтеры, экспедиторы, продавцы, а для работы в офисе нужно нанять персонал с навыками приема телефонных звонков, ведения корпоративной документации и иными видами офисных работ.

Рабочая виза на основании трудовой деятельности в Гонконге

Данная виза ориентирована на заявителей, которые не являются акционерами компаний Гонконга.

В этом случае заявителем должно быть предоставлено о приеме на работу от зарегистрированной в административной районе коммерческой компании и иметь специальные знания, навыки или опыт, полезные для юрисдикции. Иммиграционное управление также рассматривает оправданность привлечения иностранного работника работодателем.

Чаще всего виза в Гонконг не выдается при следующих случаях:

  1. У заявителя отсутствует опыт работы.
  2. Предлагаемая работа подразумевается только выполнение административных функций.
  3. Предлагаемая должность подразумевает выполнение в основном бухгалтерской/секретарской работы без контролирующих/управленческих обязанностей.
  4. Заявителю меньше 21 года и отсутствует университетский диплом/образование, разнозначное 2-летнему университетскому обучению.
  5. Трудовая деятельность связана с парикмахерскими/косметическими услугами, общей розничной продажей.
  6. Предлагаемая работа связана с выполнением неквалифицированного труда.
  7. Предлагаемая работа связана с выполнением обязанностей младшего/среднего медицинского персонала.
  8. Целевые потребители коммерческой деятельности – в основном граждане и организации Китая.
  9. Имеющейся опыт заявителя связан с гражданской/военной службой в другом государстве с учетом характера предполагаемой трудовой деятельности в административном районе и других сопутствующих обстоятельств.
  10. Выполнение трудовой деятельности подразумевает наличие у заявителя официально признанной юрисдикцией квалификации, которой у него нет.

В ряде случаев вероятность удовлетворения заявления на получение визы довольно высока:

  1. У заявителя имеется опыт работы в данной области от трех и более лет.
  2. Род трудовой деятельности заявителя довольно специфичен.
  3. Предлагаемая должность заявителю высокооплачиваемая и ответственная в уважаемой и известной организации.
  4. Заявитель – профессионал в соответствующей области.
  5. Заявитель по итогам объективной оценки – лучший претендент на соответствующую работу.

Помимо этого нужно предоставить:

  1. информацию о компании,
  2. информацию о финансовом состоянии компании,
  3. документы, подтверждающие ведение деятельности,
  4. договор на аренду офиса,
  5. детальное описание бизнеса,
  6. документы, подтверждающие наличие соответствующего образования заявителя,
  7. документы, подтверждающие наличие профессиональной или технической квалификации заявителя,
  8. обоснование необходимости найма заявителя в письменном виде.

Виза, выданная согласно программе совершения капиталовложений нерезидентами Гонконга

Цель Программы — облегчение получения статуса резидента лицам, которые совершили капиталовложения в административном районе, но не ведут бизнес в этой юрисдикции.

Требования к лицу, желающему получить визу в соответствии с Программой:

  1. Достижение на момент подачи заявления 18.
  2. Лицо сделало капиталовложения в течение 6 месяцев до подачи заявления, или в течение 6 месяцев после одобрения оформленного должным образом заявления Иммиграционным Управлением, в размере от 6,5 миллионов гонконгских долларов в допустимых классах инвестиционных активов.
  3. Отсутствие неблагоприятного прошлого в административном районе или стране своего резидентства.
  4. Предоставление доказательств о возможности самостоятельного обеспечения проживания в Гонконге себя и иждивенцев (в случае их наличия) без использования для этого доходов от инвестирования в допустимые классы инвестиционных активов, трудовой занятости, либо социальной помощи в юрисдикции.

Допустимые классы инвестиционных активов:

1. Недвижимое имущество. Заявитель имеет право инвестировать средства в промышленную, жилую или торговую недвижимость, в том числе и землю, незавершенное строительство в административном районе. Ограничение по Программе на приобретение недвижимой собственности нет.

2. Финансовые активы. Разделены на 3 вида:

a) Акционерный капитал – это акции компаний, зарегистрированных на Фондовой бирже Гонконга и торгующих в гонконгских долларах.

b) Долговые ценные бумаги – это ценные бумаги в гонконгских долларах, в том числе финансовые активы с плавающей и твердой ставкой, а также конвертируемые облигации, выпущенные или полностью гарантируемые:

  • Правительством Гонконга,
  • Валютным Фондом,
  • Ипотечной Корпорацией Гонконга,
  • Коулун-Кантонской Железнодорожной Корпорацией,
  • Корпорацией MTR,
  • Администрацией аэропорта административного района,
  • Иными корпорациями, организациями или агентствами, принадлежащими полностью или частично Правительству Гонконга,
  • Компаниями, зарегистрированными на Фондовой бирже Гонконга и торгующими в гонконгских долларах.

c) Депозитные сертификаты – это сертификаты в гонконгских долларах, которые выпущены в соответствии с Ордонансом «О банковской деятельности», уполномоченными организациями со сроком погашения от 12 месяцев с момента покупки.

Стоит отметить, что покупка возможна сугубо после получения одобрения Иммиграционным Управлением при условии последующей замены на депозитные сертификаты, имеющие соответствующий срок действия, либо на другие финансовые активы.

Заявление в Иммиграционное Управление нужно сопроводить следующими приложениями:

  1. Подтверждением наличия соответствующего образования, а также профессиональной, либо технической квалификации.
  2. Подтверждением наличия опыта работы, либо ведения бизнеса за последние 5 лет до подачи заявления.
  3. Подтверждением наличия у заявителя собственных чистых активов.

Со всеми вопросами о получении ПМЖ и ВНЖ в Гонконге, регистрации компаний в Гонконге, открытии корпоративных и личных банковских счетов в Гонконге, а также с вопросами о бухгалтерских и аудиторских услугах в Гонконге просьба обращаться по е-майлу: info@offshore-pro.info

об организации бизнеса в Гонконге, открытии счетов в Гонконге и иммиграции в Гонконг

Рабочую визу выдадут при выполнении заявителем таких условий:·   род его трудовой деятельности является специфическим;·   у него имеется собственный капитал в достаточном объеме, чтобы осуществить регистрацию и содержания компании;·  он купил или арендовал помещение в Гонконге;·  создал рабочие места для жителей Гонконга;·   у него имеется доказательная база об умении и достаточной квалификации руководить бизнесом;

·  он по итогам объективной оценки, проводимый соответствующими органами Гонконга, наилучший претендент.

Помимо заявления, которое подается по специальной форме, заявитель подает соответствующие документы о наличии:· профильного образования или квалификации;· открываемого бизнеса в другой стране на протяжении не менее 5 лет или опыта работы в нем;

· собственных чистых активов для открытия, ведениия и поддержки бизнеса.

Для того, чтобы инвестору подтвердить наличие денежной массы для ведения бизнеса и в каком объеме он должен предоставить выписку по счету из банка, депозитный сертификат, резервный аккредитив, кредитный договор. Можно предоставить один из перечисленных документов. Этого будет достаточно, чтобы доказать свою платежеспособность.

Любой граждан из любой страны может подать заявление на получение ВНЖ в Гонконге. При проживании В Гонконге на протяжении 7 лет, лицо может получить резидентство или ПМЖ в Гонконге.

Рабочую визу в Гонконг можно получить: на основании осуществления инвестиционной деятельности на территории административного района;  на основании трудовой деятельности; согласно программе совершения капиталовложений нерезидентами Гонконга.

ВНЖ в Гонконге Переезд В Гонконг ПМЖ В Гонконге

Источник: https://internationalwealth.info/residence-permit-abroad/types-of-visas-to-hongkong/

Долгосрочная виза в САР Гонконг

Что нужно для рабочей визы в гонконге

Иностранцы вне зависимости от гражданской принадлежности могут подавать заявление на получение:

После рассмотрения документов и вынесения положительного решения выдается удостоверение личности (Гонконгская идентификационная карта). В случае если владелец временного удостоверения постоянно проживает в Гонконге в течение 7 лет, он может получить статус резидента.

Лицо признается постоянно проживающим в Гонконге, если пребывает в Гонконге на законных основаниях, добровольно и в определенных целях (получение образования, ведение бизнеса, трудовая деятельность или постоянное место жительства и т.д.), вне зависимости от сроков такого пребывания.

Временное отсутствие на территории Гонконга не препятствует признанию лица постоянно проживающим в Гонконге. Для определения того, было ли прервано постоянное проживание лица, необходимо установить обстоятельства такого отсутствия.

Обстоятельства могут включать:(1) причину, продолжительность и периодичность отсутствия в Гонконге; (2) имеет ли лицо обычное место жительства в Гонконге; (3) ведение трудовой деятельности в компании, находящейся в Гонконге; (4) местонахождение членов его семьи (супруга/и и несовершеннолетних детей).

Для получения рабочей визы осуществляемая или предполагаемая инвестиционная деятельность должны иметь реальную выгоду для экономики Гонконга в целом. Пока все обстоятельства, указанные в заявлении, начнут действовать в процессе рассмотрения заявления, можно в определенностью выделить 4 основных элемента, являющихся основными факторами успешного получения визы:

  • создание рабочих мест;
  • наличие соответствующего помещения для ведения деятельности;
  • подтверждение достаточности собственных средств и/или средств из иных источников;
  • организация управления бизнесом.

Создание рабочих мест

На начальном этапе ведения коммерческой деятельности рекомендуется нанять как минимум одного местного сотрудника, который мог бы выполнять административные или вспомогательные функции и оказать непосредственное воздействие на развитие коммерческой деятельности компании. Часто новые инвесторы для таких целей нанимают сотрудников, владеющих английским, китайским языками и кантонским диалектом китайского языка.

В зависимости от фактических обстоятельств ведения бизнеса, создание новых рабочих мест возможно в ходе осуществления коммерческой деятельности.

Следовательно, создание рабочих мест не обязательно должно осуществляться в самом начале ведения бизнеса, но в дальнейшем, в процессе развития компании и принятия соответствующих бизнес-планов, будет логичным, если инвестор обратит должное внимание на вопрос привлечения новых работников.

Наличие соответствующего помещения для ведения деятельности

«Соответствующее», в данном контексте, определяется видом осуществляемой или предполагаемой деятельности. В любом случае, хорошее состояние такого помещения будет одним из факторов принятия должностным лицом Иммиграционного Управления положительного решения при выдаче визы.

При этом должен быть предоставлен действительный договор аренды помещения, оформленный надлежащим образом. Договор аренды подписывается от имени компании и заверяется ее печатью. Он также должен быть обеспечен покрытием в виде залога в размере, соответствующем стандартам в данной сфере деятельности, и другими гарантиями в виде ценных бумаг и т.д.

Использование одного офиса несколькими компаниями или субаренда помещения на практике возможны, но нежелательны в силу того, что могут рассматриваться иммиграционной службой как неисполнение обязательств по предоставлению действительной выгоды Гонконгу (не считая особых вариантов).

Подтверждение достаточности собственных средств и/или средств из иных источников

Подтверждениями могут выступать выписки по банковскому счету, депозитный сертификат, резервный аккредитив, договоры о предоставлении кредита и иные соответствующие финансовые документы.

Организация управления бизнесом

Инвестиционная деятельность в Гонконге должна управляться соответствующим образом. Иммиграционное Управление при рассмотрении документов изучает меры, предпринятые заявителем для того, чтобы быть уверенным в должном управлении инвестиционной деятельностью.

Иммиграционное Управление полагает, что в целях защиты своих инвестиций, инвестором должен быть нанят соответствующий персонал.

«Соответствующий» персонал, в данном контексте, определяется видом осуществляемой или предполагаемой деятельности.

Так, если деятельность имеет отношение к технологическому оборудованию, то в штате должны быть сотрудники, имеющие навыки его использования. Если деятельность связана с торговлей со склада, то в штате должны быть экспедиторы, бухгалтеры, продавцы.

Таким же образом, безусловно, в офисе необходим персонал для приема телефонных звонков, ведения документации и выполнения иной офисной работы.

Рабочая виза на основании наличия предложения о приеме на работу предназначена для заявителей, не являющихся акционерами гонконгских компаний.

Заявитель должен предоставить предложение о приеме на работу от гонконгской зарегистрированной коммерческой организации. Заявитель должен иметь специальные навыки, знания или опыт, которые могут быть полезными для Гонконга.

Иммиграционная служба рассматривает, помимо всего прочего, оправданность привлечения работодателем иностранного работника.

Политика предоставления рабочей визы предписывает, что:

  1. заявитель должен обладать специальными навыками, знаниями или опытом (связанными с соответствующей трудовой деятельностью)
  2. данные навыки, знания или опыт должны быть полезны Гонконгу (в экономическом, социальном, образовательном и иных аспектах) и являются редкостью для Гонконга
  3. в конечном счете, несмотря на соответствие вышеуказанным критериям, рассматривается вопрос о возможности привлечения резидента Гонконга

В следующих случаях рабочая виза, как правило, не выдается:

  1. отсутствие опыта работы у заявителя (на условиях неполного или полного рабочего дня)
  2. работа предполагает выполнение только административных функций
  3. должность, предполагает выполнение главным образом бухгалтерской или секретарской работы без управленческих или контролирующих обязанностей
  4. трудовая деятельность по оказанию парикмахерских или косметических услуг, общая розничная продажа
  5. заявитель не достиг 21 года и не имеет университетского диплома или образования, равнозначного двухлетнему обучению в университете
  6. выполнение неквалифицированного труда (например, официанта, продавца)
  7. выполнение обязанностей младшего и среднего медицинского персонала (медсестринское дело)
  8. весь опыт работы заявителя связан с военной или гражданской службой в иностранном государстве (при этом учитывается характер предполагаемой трудовой деятельности в Гонконге и иные сопутствующие обстоятельства)
  9. целевыми потребителями коммерческой деятельности являются преимущественно китайские граждане и организации
  10. выполнение трудовой деятельности предусматривает наличие официально признанной Гонконгом квалификации, которой заявитель не обладает

В следующих случаях вероятность получения визы является высокой:

  1. заявитель имеет значительный опыт работы в соответствующей области (три года и более)
  2. род трудовой деятельности заявителя является в значительной степени специфичным (например, инженер оборудования вычислительных сетей, владеющий японским языком)
  3. заявитель принимается на высокооплачиваемую и ответственную должность в известной и уважаемой организации (банк, авиакомпания, транснациональная корпорация и т.д.)
  4. заявитель является профессионалом в соответствующей области (на основании специфики его работы, высокой квалификации или признанности профессиональным сообществом в данной сфере деятельности)
  5. заявитель, после его объективной оценки, является лучшим претендентом на соответствующую работу

Также должна быть представлена информация о компании, финансовом состоянии, подтверждение ведения бизнеса и договор аренды офиса финансирующей компании, детальное описание работы, подтверждение наличия соответствующего образования, профессиональной/технической квалификации у заявителя и письменное обоснование необходимости найма заявителя.

Программа приостановлена с 15 января 2015 года.

Целью Программы является облегчение получения статуса резидента лицам, осуществляющим капиталовложения в Гонконге, но не ведущие бизнес в данном месте (в последнем случае виза выдается на основании ведения инвестиционной деятельности).

Лицо, желающее получить визу согласно Программе осуществления капиталовложений в Гонконге, должно:

  1. достичь 18 лет на момент подачи заявления
  2. осуществить капиталовложения в течение шести месяцев до момента подачи заявления, или в течение шести месяцев после одобрения заявления Иммиграционным Управлением, в сумме не менее чем HK$10 миллионов в допустимых классах инвестиционных активов (за исключением депозитных сертификатов, которые инвестируются в пределах второго периода)
  3. не иметь никакого неблагоприятного прошлого в Гонконге и стране/области места жительства
  4. быть в состоянии представить доказательства возможности самостоятельно обеспечивать проживание в Гонконге себя и иждивенцев (при наличии таковых) без использования доходов от инвестирования в допустимые инвестиционные активы, трудовой занятости или социальной помощи в Гонконге

Заявитель должен инвестировать не менее чем HK$10 миллионов в следующие два допустимых класса инвестиционных активов:

а) Недвижимое имущество (инвестиции в недвижимость были временно ограничены как класс допустимых инвестиций в соответствии с программой с 14 октября 2010 года)

Заявитель может инвестировать в торговую, промышленную или жилую недвижимость, включая землю и незавершенное строительство в Гонконге.

б) Финансовые активы

  1. Акционерный капитал – акции компаний, которые зарегистрированы на гонконгской Фондовой бирже и торгуются в гонконгских долларах
  2. Долговые ценные бумаги — в гонконгских долларах, включая финансовые активы с твердой и плавающей ставкой, конвертируемые облигации, которые выпущены или полностью гарантируются гонконгским Правительством, Валютным Фондом, Гонконгской Ипотечной Корпорацией, Корпорацией MTR, Коулун-Кантонской Железнодорожной Корпорацией, Администрацией аэропорта Гонконга и другими корпорациями, агентствами или организациями, полностью или частично принадлежащими гонконгскому Правительству или компаниями, указанными в п. (1)
  3. Депозитные сертификаты — в гонконгских долларах, выпущенные, согласно Ордонансу о банковской деятельности, уполномоченными учреждениями со сроком погашения не менее чем 12 месяцев с момента приобретения (приобретение возможно только после одобрения Иммиграционным Управлением и с последующей заменой на депозитные сертификаты с соответствующим сроком действия или на иные финансовые активы)

Следующие приложения должны быть представлены вместе с заявлением в Иммиграционное Управление:

  1. подтверждение наличия соответствующего образования, профессиональной/технической квалификации
  2. подтверждение наличия опыта работы/ведения бизнеса за предшествующие пять лет
  3. подтверждение наличия у него собственных чистых активов (например, банковские выписки по его счету (-ам), документы, подтверждающие наличие в его собственности недвижимого имущества и/или сертификаты, подтверждающие наличие в его собственности акций, долговых ценных бумаг или участие в акционерном капитале)

CHINA WINDOW Consulting Group консультирует своих клиентов по вопросам грамотной подготовки нужных документов для получения различных типов долгосрочных виз в САР Гонконг.

Источник: http://chinawindow.ru/hongkong/legal-services/long-term-visa/

Рабочая виза в Гонконг. Все типы рабочих виз

Что нужно для рабочей визы в гонконге

Оформление рабочей визы в Гонконг является обязательным условием для любого иностранца перед тем, как он заедет в Гонконг для работы. Рабочая виза не нужна только в том случае, если у иностранного гражданина есть постоянный вид на жительство в Гонконге.

Для того, чтобы получить рабочую визу в Гонконг, необходимо соответствовать следующим основным критериям:

  • иметь предложение от местного работодателя (договор)
  • обладать заявленным уровнем квалификации
  • обладать определенными умениями и навыками, которые довольно сложно найти среди местного населения в Гонконге на момент подачи документов на визу

Процедура оформления рабочей визы обычно занимает 4-6 недель. Впервые такая виза выдается сроком на один год. Далее виза будет выдаваться сроком на два года.

Настоятельно рекомендуется сначала подать все необходимые документы на визу, а уже потом приезжать в Гонконг, когда виза будет одобрена.

Если же иностранец сначала приезжает в Гонконг, заключает трудовой контракт и только потом подает заявку на получение визы, ему придется поменять статус пребывания в Гонконге, т.к. заезжал он по туристической (гостевой) визе.

В такой ситуации необходимо будет предоставлять обоснования для его въезда в Гонконг и процесс переоформления статуса будет более сложным.

Инвестиционно – рабочая виза в Гонконг (Investment to establish/join in business)

Инвестиционно-рабочая виза в Гонконг выдается в случае, если Вы являетесь учредителем какого-либо реально действующего бизнеса в Гонконге, или же новой компании, имеющей планы развития на территории Гонконга (подтверждая, таким образом, вложение в местную экономику).

В частности, Иммиграционный департамент будет рассматривать необходимость выдачи визы на основании следующих факторов:

  • Наличие доступного капитала для инвестирования в экономику Гонконга (размер капитала четко не определен, но рекомендуется вкладывать не менее 1 млн. Гонконгских долларов – это около 130 000 ам. долларов)
  • Подробный бизнес план развития Вашего бизнеса на ближайшие один-три года
  • Создание рабочих мест (как минимум одного на начальном этапе (1 год)
  • Наличие существующего бизнеса (в Гонконге или за его пределами), или же наличие соответствующей квалификации и опыта для развития нового бизнеса
  • Наличие потенциальных клиентов на территории Гонконга, готовых приобретать Ваш товар или услугу
  • Наличие офиса или иных помещений в Гонконге, необходимых для осуществления бизнеса. Желательно иметь подписанный контракт на аренду помещения сроком от двух лет.

В случае удовлетворения указанным выше условиям Ваши шансы на получение визы значительно возрастают, но окончательное решение остается за Иммиграционным Департаментом.

Первично инвестиционно-рабочая виза выдается на один год, при каждом последующем продлении – на два года.

Виза для работников, повышающих квалификацию (Hong Kong Training Visa)

Hong Kong Training виза предоставляется тем, кто хочет приехать в Гонконг с целью приобретения определенных навыков, имеющих отношение к их специальности.

Обычно такая виза выдается со сроком не более чем на один год. Процесс оформления визы для работников, повышающих квалификацию, обычно занимает четыре недели. Как только обучение завершается, Вы должны покинуть Гонконг. Менять тип визы на рабочую во время нахождения на территории Гонконга в данном случае нельзя.

Документы для оформления данной визы предоставляются практически те же, что и для рабочей визы в Гонконг. Отличительной чертой здесь будет являться то, что дополнительно должно быть предоставлено расписание занятий на весь курс обучения.

Примечание: Hong Kong Training Visa не выдается гражданам Афганистана, Албании, Камбоджи, Кубы, Лаоса, Северной Кореи, Непала и Вьетнама.

Изменение поручителя (спонсора) для рабочей визы (Change of Sponsorship)

В случае, если обладателю рабочей визы нужно поменять работодателя, ему необходимо оформить изменение поручителя (спонсора) для рабочей визы,. Это делается независимо от того, закончился срок действующей рабочей визы или нет. При этом оформление изменения поручителя должно случиться еще до того, как изменится работодатель.

Документы будут требоваться те же, что и для обычной рабочей визы. Если новый работодатель будет находиться в пределах той же индустрии, что и предыдущий, процедура оформления документов будет простая и займет еще меньше времени.

Оформление изменения поручительства займет 4 недели.

Виза для частых посещений (Travel Pass) и транзитная виза (Transit Visa)

Наличие визы для частых посещений в Гонконг (TravelPass) при пересечении границы позволяет проходить через окно для резидентов Гонконга, что занимает значительно меньше времени.

Travel Pass виза подходит тем, кто довольно часто приезжает в Гонконг. Например, с целью командировок. Это освободит от обязанности получать каждый раз какое-либо дополнительное разрешение на въезд.

Для того, чтобы получить визу Travel Pass, заявитель должен посетить Гонконг, как минимум, три раза в течение одного года. При этом путешествия в Китай и Макао транзитом через Гонконг учитываться не будут.

Как только заявление на визу подтверждено иммиграционным департаментом, виза для частых посещений остается действительной в течение трех лет, определяя возможность пребывания в Гонконге сроком до двух месяцев, из расчета на каждую поездку.

Оформление визы Travel Pass обычно занимает четыре недели.

Виза по программе развития культурно-образовательных связей (Working Holiday Visa)

Основная цель данной программы – способствовать культурно-образовательному обмену между Гонконгом и другими государствами-участниками программы, такими как Южная Корея, Австралия, Канада, Новая Зеландия, Германия и Ирландия. Желающие получить такую визу должны соответствовать возрастной категории от 18-ти до 30-ти лет.

Процедура оформления такой визы занимает в среднем четыре недели.

У Вас есть вопросы по визам в Гонконг? Обращайтесь к нам сегодня и получите оперативный ответ.

Источник: https://www.myasiaexplorer.com/hong-kong-work-visa/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.