Сколько стоит сделать трудовую

Стоимость трудовой книжки в 2021 году

Сколько стоит сделать трудовую

Трудовая книжка до сих пор остаётся важным документом.

Ее обязательно заводить при первом устройстве на работу и затем передавать следующим работодателям, чтобы они вели учёт стажа. Сколько стоит трудовая книжка, где её можно приобрести, как осуществляется её хранение, учёт и восстановление?

Ценность трудовой книжки в её содержании – после того как работник достигает пенсионного возраста, он может выйти на пенсию, и размер выплат будет напрямую зависеть от его стажа.

Именно в трудовой и хранятся сведения о нём. Чтобы оформить пособие, её нужно представить в Пенсионный фонд.

Помимо стажа, в ней могут содержаться сведения о работе во вредных условиях или на Севере, дающей право на повышенную пенсию.

Но трудовая – не единственный источник сведений о стаже: если в ее данных есть сомнения, ПФ делает запрос в организацию, в которой трудился работник, и проверяет сведения.

Конечно, не всегда эти данные можно найти, если речь идёт о давней работе, но теперь, когда всё компьютеризировано, даже если предприятия уже нет, все данные о работе на нём остаются в электронных архивах. В связи с этим, а также с частыми случаями подделки трудовой, в последнее время всё активнее обсуждают отмену этого документа.

При этом, даже если решение будет принято, всё равно их не отменят в одночасье, и последует долгий переходный период, ведь сейчас они всё же нередко необходимы.

Оформление при первом трудоустройстве

Если сотрудник устраивается на работу впервые, то трудовую нужно оформить в течение 7 дней с момента начала работы. Данные в книжку должен заносить сотрудник отдела кадров либо контроля персонала. Впоследствии при увольнении документ должен быть выдан на руки работнику, а тем передан следующему работодателю.

Сотрудник отдела кадров, ответственный за ведение трудовых, получает в бухгалтерии компании бланк трудовой книжки для внесения данных, при этом с сотрудника, на которого заводится книжка, может быть удержана её стоимость (либо нет – на усмотрение организации). Есть случаи, в которых предприятие должно будет поменять трудовую за свой счёт:

  • Если документ был заполнен неверно, и в него оказались внесены ошибочные данные.
  • Если он был испорчен не по вине владельца.
  • Если документация работников была массово утрачена.

Приобретение документа

Бланк трудовой приобретается работодателем, с работника взимается его стоимость, к сумме удержания могут добавляться и расходы на доставку.

Сотрудник и сам может приобрести бланк вместо работодателя – в киосках Роспечати и в канцелярских магазинах они свободно продаются.

При этом трудовые новой формы (действует с 2004) имеет право производить только «Госзнак», на них имеется специальная защита. Но трудовые старых образцов – ещё советские, также остаются действительными.

Если речь идёт о компании, то закупка производится в массовых количествах, и заказ делается у одной из организаций, занимающейся закупкой у «Госзнака», осуществляющего печать.

Заключив с «Госзнаком» договор, они становятся официальными распространителями. Также приобрести бланки и непосредственно у «Госзнака».

Что касается доставки, то она обычно выполняется службой, получившей право перевозить защищённую полиграфическую продукцию. Необходимо, чтобы приобретающая трудовые компания вела их учёт – для этого заводится специальный журнал. Использованные книжки, испорченные, подлежащие замене – все они заносятся в отчёт, контролируются отпускаемые на них суммы.

Стоимость бланка и вкладыша

Какова стоимость трудовой книжки? Цена может колебаться от региона к региону, но в среднем она невысока, составляя примерно от 200 до 300 рублей. В Москве они стоят дороже, цена может составлять вплоть до 400 рублей. Оптовые клиенты получают скидки, и стоимость трудовой оптом может оказаться сильно ниже – примерно 100–170 рублей.

Оптом они покупаются работодателями, приобретающими их по договору с указанием стоимости. Иногда руководитель может решить немного обогатиться на завышении цены на трудовую, пользуясь тем, что она была приобретена по оптовой цене.

Ведь если с одной трудовой таким образом прибыли будет получено немного, то со временем, с нескольких сотен, она окажется вполне ощутимой.

Если листы для внесения сведений уже заполнены, то не нужно заводить новый документ – вместо этого используется вкладыш.

Его форма также утверждена законодательством, и вкладыш должен ей строго соответствовать – это официальный документ, тоже выпускаемый лишь «Госзнаком» и защищённый от подделки.

Приобретается он в киоске «Роспечати» или в канцелярском магазине. Стоит примерно столько же, сколько и бланк, или немного меньше – около 180-250 рублей.

Помимо этого, вкладыш можно запросить у работодателя, поскольку обычно они закупаются вместе с трудовыми. Соответственно, при запросе он выдаётся, а его стоимость вычитается из заработной платы.

Отметим: недопустимо внесение изменений кем-либо, кроме уполномоченного лица, не только в саму трудовую, но и во вкладыш. Полностью недопустимо замазывание слов при помощи штриха и вырывание страниц – если подобные манипуляции будут замечены, то документ становится непригодным для использования, а обязанность заменить его возлагается на виновного.

Восстановление трудовой

Иногда трудовая книжка оказывается утеряна либо испорчена. В таком случае требуется восстановить сам документ, а иногда отдельного восстановления требуют и сведения из него. На это необходимы средства. Как производится и кем оплачивается восстановление этого документа?

В первую очередь определяется виновник, допустивший порчу или утрату.

Это зависит в основном от того, у кого хранилась книжка – если у работодателя, то вину несёт он, если у работника – соответственно, виноват будет он.

Не получится ссылаться на грабителей, случайно прихвативших вместе с более ценными вещами и трудовые из офиса – ведь не им же заниматься восстановлением? И тем более неприродной стихии, если повинен пожар.

Заниматься восстановлением и оплачивать его будет сам виновник – тот, у кого хранилась книжка. Способов восстановления несколько:

  • Обращение к предыдущим работодателям – иногда придётся посетить их лично, чтобы внести записи о своей работе в этих компаниях.
  • Запрос в ПФ – конечно, это гораздо удобнее, но проблема в том, что персонифицированный учёт ведётся лишь с 2016 года, а значит и сведения в ПФ могут внести лишь о недавней работе.
  • Запрос в архив – если обратиться напрямую к работодателю не получается из-за ликвидации компании либо происшествий сведения о вашей работе в ней утеряны, придётся отправиться в архив по месту нахождения компании и надеяться, что сведения найдутся в нём.
  • Обращение в суд – если ничего из предыдущего не помогло, остаётся лишь в судебном порядке определить стаж.

Если трудовая книжка утеряна, то важна не её стоимость как таковая, а затраты на восстановление данных.

Если мест работы у гражданина много и стаж его велик, а тем более, если при этом он ещё и поездил по стране, то восстановление трудовой может оказаться делом чрезвычайно хлопотным и затратным.

Затраты компенсирует виновник, значит, если утеря произошла по вине предприятия, то даже поездку куда-нибудь во Владивосток, если иным способом восстановить стаж нельзя, придётся оплачивать ему. Но в любом случае хлопот не оберётся и сам гражданин, которому, скорее всего, придётся заниматься непосредственно поездками с целью восстановить информацию.

К тому же остаётся риск, что часть её восстановить вовсе не удастся и будет потерян ценный стаж. Потому стоит озаботиться снятием заверенной копии, чтобы в случае утраты оригинала можно было куда проще восстановить документ.

Учет и хранение

Бланки и вкладыши должны сберегаться в компании как документы строгой отчётности и выдаваться по заявке ответственному лицу. Если бланк испорчен, то он должен быть уничтожен, но не просто так – при этом составляется акт. Форма оформления акта свободная.

Испорченные бланки списываются в бухгалтерском учёте, отчёт от ответственного за ведение книжек и хранение бланков для них лица должен предоставляться в бухгалтерию ежемесячно, с указанием затраченных и полученных сумм, при этом прикладывается приходный ордер из кассы компании.

Отчёт также выполняется в произвольной форме (в компании могут быть собственные утверждённые образцы).

Сами книжки хранятся в отделе кадров либо у руководителя, трудящемуся они должны выдаваться при увольнении, если же сотрудник намерен устроиться по совместительству, то ему предоставляется заверенная копия.

Источник: http://ZnatokTruda.ru/trudovaja-knizhka/stoimost/

Купить трудовую книжку со стажем

Сколько стоит сделать трудовую

Трудовая книжка — официальный документ гражданина Российской Федерации, который не менее важен, чем паспорт. Именно здесь отражается информация о трудовой деятельности и стаже человека в течение всей жизни.

Для того, чтобы документ имел юридическую силу, он должен содержать сведения следующего характера:

  • серию и номер трудовой книжки (индивидуальные для каждой);
  • персональные данные владельца;
  • дату поступления на работу, должность, квалификацию;
  • дату и причину увольнения;
  • документы, на основании которых сделаны записи (например, название и номер приказа); информация о награждениях и поощрениях.

Трудовая книжка остается неизменной в течение всей жизни человека, поэтому вероятны случае ее потери или повреждения.

Выходом из данной ситуации является длительная процедура восстановления, на которую чаще всего нет времени.

Ситуация может осложниться ликвидацией организации и необходимостью обращения в архив или другие инстанции в поисках данных. Поэтому удобнее купить трудовую книжку со стажем в специализированной компании.

Значение трудовой книжки

Но в чем ценность данного документа? Рассмотрим подробнее.

Наличие трудовой книжки — одно из самых главных условий устройства на работу, особенно если это касается крупных предприятий, солидных организаций и высокооплачиваемых вакансий. Отсутствие самой книжки, записей о стаже, наличие ошибок либо некорректных отметок может послужить отказом в желаемом месте либо продвижении по карьерной лестнице.

Такая ситуация характерна чаще всего для студентов, желающих подработать и выпускников учебных учреждений. Требования к стажу существенно ограничивают их возможности в плане трудоустройства по специальности. Решение проблемы — купить стаж в трудовую книжку и избежать низкооплачиваемых и непривлекательных должностей.

Работники, долгое время работающие неофициально, занимающиеся фрилансом, желающие поменять направление своей деятельности также могут внести необходимые записи в документы, воспользовавшись подобными услугами.

Трудовая книжка необходима и при оформлении пенсии. От содержания ее записей, верности оформления зависит: будет ли учтен трудовой стаж, а, следовательно, и объем денежных выплат.

Если вы рассчитываете на получение кредита либо ипотеки в банке, без копии трудовой книжки также не обойтись. Таким образом, данная структура проверяет платежеспособность клиентов, есть ли у них постоянный источник дохода.

Отсутствие стажа, частая смена места работы, периоды неустроенности более трех месяцев могут стать причиной отказа в услугах. Всю информацию, предоставляемую заемщиком, банк тщательно проверяет.

Поэтому, прежде чем купить трудовую книжку в Москве, важно выбрать организацию, гарантирующую достоверность внесенных в документ сведений.

Кроме заявленных случаев (поступление на работу, оформление пенсий, получение кредита либо ипотеки) есть другие ситуации, когда требуется купить трудовую книжку со стажем работы:

  • документ утерян или поврежден;
  • работодатель не возвращает трудовую книжку при увольнении из организации;
  • бумаги содержат некорректные или ошибочные записи;
  • в книжке есть отметка об увольнении работника по инициативе работодателя либо большое количество записей о краткосрочных периодах работы;
  • необходимо оформление социальных пособий, а стажа недостаточно.

Заказ и оформление трудовой книжки со стажем

Наша компания оформляет все необходимые справки и документы, в том числе трудовые книжки, по самым приемлемым ценам в Москве на протяжении нескольких лет. Мы знаем все нюансы данного направления деятельности и не допустим ошибок и неточностей.

Оформим потерянные, недействительные книжки старого и нового образца, восстановим утраченную информацию, поможем купить трудовую книжку со стажем недорого.

Юристы заполнят документы, внеся все необходимые данные по вашему желанию: должность, стаж, место работы, подтвердят их печатями соответствующих организаций.

Вам не нужно будет самим ходить по инстанциям, делать многочисленные запросы, ожидать ответа. Решение всех вопросов мы возьмем на себя. Полученная вами трудовая книжка пройдет любую проверку на подлинность. Информация, содержащаяся в ней, найдет подтверждение в любой из указанных как место работы организации.

Преимущества сотрудничества с нашей компанией:

  • качество, аккуратность, точность, ответственность — главные принципы работы сотрудников;
  • конфиденциальность информации о клиентах;
  • оперативность: оформление бумаг в максимально сжатые сроки;
  • наличие всей необходимой базы: оборудования, материалов, бланков;
  • лучшие цены на территории Москвы и Московской области.

Мы предлагаем оформление документов быстро и недорого.

Звоните по телефону +7 (903) 174-82-52, заказывайте и получайте необходимые вам документы.

Купите трудовую книжку со стажем. Сделайте первый шаг на пути к получению новой работы, кредита, ипотеки. Уберите возникшие преграды на своем пути с нашей помощью.

Мы гарантируем качество своих услуг и лучшие цены в городе Москва.

Источник: https://2ndfl-expert.xyz/kupit-trudovuyu-so-stazhem/

Сколько стоит заверить трудовую книжку у нотариуса

Сколько стоит сделать трудовую

У каждого нотариуса стоимость разная. Их дело лишь оказывать услуги согласно установленным законом тарифам. Важно, что у нотариуса нет права взимать плату больше, чем это установлено тарифами. В среднем по России цена заверения трудовой книжки составляет от 10 до 100 рублей за каждую страницу.

Что это за услуга

Трудовая книжка – это неотъемлемая часть трудовых отношений. Данный документ подтверждает, что работник достаточно квалифицирован, а также имеет определенный стаж работы.

Услуга заверения может понадобиться работнику для предъявления в другие организации. Ниже указаны случаи:

  • При оформлении займа у банка или ипотеки. Кроме того, банк может потребовать также заверенную копию у человека, выступающего поручителем.
  • Также ее могут потребовать в том случае, если гражданин Российской Федерации получает иностранный паспорт.
  • Пенсионный Фонд вправе попросить предоставить документ.
  • Консульские учреждения запрашивают трудовую книжку при получении визы.
  • Реже при устройстве на работу.
  • При усыновлении детей.

От чего зависит цена

Довольно банально, но у каждого нотариуса свои расценки и тарифы. Но они предоставляют нотариальные услуги по тарифам, установленным государственными органами. Сумма складывается из следующего:

  1. Госпошлина, размер которой определяет законодательство. Сейчас она составляет 100 рублей.
  2. Стоимость нотариальных услуг. В каждом территориальном образовании она разная, поскольку устанавливается и закрепляется нотариальными палатами каждого субъекта самостоятельно.
  3. Также стоимость зависит от того, сколько страниц нужно заверить. Кроме того, в каждом случае она высчитывается (указывается) индивидуально.

Нотариальное заверение документа. Стоимость

  • При оформлении свидетельства о браке, смерти, рождении, ИНН и подобных документов цена составит около 300 рублей.

  • Если нужно заверить более масштабные документы, такие как диплом или паспорт, то за каждую заверенную страницу придется заплатить приблизительно 100 рублей.

  • За заверение устава нужно заплатить 1000 рублей.

Как и у кого заказать услугу

Данную услугу предоставляют нотариусы в любом городе Российской Федерации. Поскольку в нашей жизни документы и ценные бумаги играют огромную роль, то их заверение считается достаточно популярным. Каждый день кому-то нужно оформить доверенность, ценные бумаги. Чаще всего для этого нужны именно копии, вот тут и нужны услуги нотариуса.

Если человек работает, то ему нечего беспокоиться, ведь чаще всего работодатель сам заверяет трудовую книжку, причем бесплатно. Неработающие могут обращаться в нотариальную компанию.

Бывают случаи, когда человеку отказывают в заверении. В этом кейсе нужно просить (требовать) причину отказа в письменном виде.

Оформление:

  1. Необходимо лично прийти в организацию. В небольшой конторе хватит того, чтобы устно озвучить просьбу. В крупных компаниях, как правило, нужно специально писать заявление.
  2. Выделение нужных для заверения страниц. Лучше всего это сделать заранее, чтобы потом не терять время. При возникновении трудностей всегда можно попросить специалиста сделать это на месте.
  3. Получение копии. Обычно процедура занимает 3 рабочих дня, но иногда все могут сделать сразу в день обращения.

Особенности при получении кредита:

  • Для того, чтобы получить кредит, необходимо делать копии всей трудовой книжки, поскольку ситуации бывают разные. Сейчас гражданин занимает низкий пост, но ранее он был управленцем.
  • Ни в коем случае нельзя уменьшать/увеличивать масштаб. Все размеры сохраняются, поскольку при распечатывании могут быть искажения.
  • Обязательное наличие всех подписей, печатей и реквизитов.
  • Информация о настоящем месте работы.

Срок действия такой выписки — ровно 1 месяц! Кроме того, при смене работы она тоже считается недействительной.

После получения заверенной копии следует тщательно проверить все пункты, ведь все мы люди, и все ошибаются. Нередки случаи, когда работник отдела кадров просто путает и ставит печать не в то место. Это очень важно, поскольку гражданин из-за этого получает отказ в других организациях, и все приходится переделывать.

Источник: https://skolkos.ru/skolko-stoit-zaverit-trudovuyu-knizhku-u-notariusa/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.